Page 75 - 柬埔寨
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勞 工
第柒章 勞工
一、勞工素質及結構
(一)柬國1,710萬人口,平均年成長率為2.4%,其中女性占51.8%,全國人口中
年齡低於15歲者有42.8%,係人口年齡相當年輕之國家,柬國成人中有
96%的識字率,其中21%有高中畢業,僅2%有高中以上的學歷。
(二)以該國目前的產業結構而言,全國945餘萬的勞動人口,供應所有產業勞
力需求不僅綽綽有餘,且城市裡失業人口充斥,農村也有大量人力等待
釋出,勞力供應不虞匱乏。
柬國政府於2016年調高基本工資至140美元,2017年再度調高基本工
資至153美元,2018年再調高基本工資至170美元,2019年調高基本工資至
182美元,2020年再調高基本工資至190美元,2021年再調高為192美元。
之後,因疫情之故,勞資雙方在政府協調下達成象徵性調薪2美元,自
2022年1月起調整為194美元。
(三)柬國薪資分布情形:
高級經理 1,000-1,500美元
中級經理 500-1,000美元
初階經理 300-450美元
會計人員 300-450美元
辦公室職員 200-250美元
一般勞工 194美元以上
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