Page 95 - 沙烏地
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投資法規及程序
政府規定,維持僱用員工人數及資產(設備)總額」。
■ 臨時性營業許可:投資人若承包官方或準官方公共工程合約,得申請
核發「暫時性營業許可」,但所承包工程之屬性須為「非經常性工
程」(non-frequent projects)。
■ 暫時性營業許可:倘合於相關規定,則投資人得申請「暫時性許可文
件」(以代替營業許可),而承包「單一性之政府公共工程」(one
single government project)。
(三)持續推動沙化政策(Saudization)
1、沙烏地阿拉伯外籍人口(包括非法外勞)超過1,000萬人,占沙國總
人口33%,但沙籍勞工僅占總就業人口1,107萬人的22%,外勞仍占沙
國總就業人口78%。自1995年起實施之「人力沙烏地化」政策規定,
凡僱用員工20人之企業每年須將其僱用人力5%沙烏地化,希望逐年
減少一般外勞(含眷屬)在沙人數;其後陸續提高沙化比例至10%,
並限制外勞從事部分行業(如停發外勞新計程車執照)、限制外勞工
作證核發等,藉此增加沙籍國民就業機會,目前已執行手機通訊行及
租車公司人力沙化,自2018年9月沙烏地進行12項行業第1階段沙化,
要求4項零售業勞動力沙化比例需達70%,分別為汽車/摩托車展示間
(car and motorbike showrooms)、男子/兒童成衣店(shops selling
ready-made garments for men and children)、居家/辦公室傢具店
( home and office furniture shops )以及廚具店( shops selling
kitchenware);2018年11月9日起,則就3項零售業沙化(Saudization)
進行查核,分別為電子電器用品(electrical and electronics shop)、
鐘錶店(watch shops)以及眼鏡行(optical store);2019年1月7日
起,執行12項行業第3階段沙化政策,包括醫療器材店(medical
equipment store)、地毯零售店(outlets selling all types of carpet)、
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