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(三)就業服務與失業
德州失業補償法(Texas Unemployment Compensation Act;TUCA)規
定,企業每年根據員工薪資按季計算繳納德州失業保險(Unemployment
Insurance)稅,以作為符合資格的受僱員工在未來發生失業時請領失業給付
(Unemployed Benefit)的財源。適用TUCA的企業廣泛,包括:(1)給付
薪資超過$1,500美元或在一個歷年內僱用至少一人達20週或以上的業者;
(2)臨時協助機構;(3)聯邦失業稅法(Federal Unemployment Tax Act)
規範的企業;(4)選擇加入失業福利計畫的業者;(5)免稅非營利機構;
(6)州政府或其官方部門或機構;(7)農場與牧場勞工;(8)租賃機構
等,皆需按規定繳納失業保險金。
德州勞動委員會每年公布德州失業保險金稅率,每家企業繳納的稅率不
同,2023年課稅薪資基準(taxable wage base)為$9,000美元,最低稅率為
0.23%,最高稅率為6.23%,平均稅率為1.16%。有關失業保險金稅率的決定
可參考 德州勞 動委 員 會網頁 說明如 下 : http://www.twc.state.tx.us/
businesses/unemployment-insurance-tax-rates。德州企業申報與繳納失業保險
的作業可參考:http://www.twc.state.tx.us/businesses/unemployment-tax。另雇
主接獲TWC通知前員工申請失業津貼時,若有反對或對給付金額有異議
時,須於14日內以書面向TWC提出。
(四)勞工補償
德州勞工補償保險(Workers’ compensation insurance),係對員工因職業
災害造成的醫療與薪資損失的給付。德州企業可選擇向合格保險公司購買勞
工補償保險、或是在符合規定要件,經DWC認可後,由企業本身自行保險
(self-insuring )員工,也可加入經德州保險局(Texas Department of
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